品牌名稱(chēng) | 記憶機(jī)構(gòu) | 投資金額 | 10~20萬(wàn) |
成立日期 | 2008-02-27 | 門(mén)店總數(shù) | 230 |
經(jīng)營(yíng)范圍 | 培訓(xùn) | 適合人群 | 在崗?fù)顿Y |
加盟區(qū)域 | 全國(guó) | 是否有區(qū)域授權(quán) | 否 |
品牌發(fā)源地 | 北京 | 合同期限 | |
培訓(xùn)期限 | 特許使用費(fèi) | ||
營(yíng)業(yè)條件要求 | 保證金 | ||
加盟費(fèi) | 20萬(wàn)元人民幣 |
記憶機(jī)構(gòu)在運(yùn)營(yíng)到一段時(shí)間以后可能都會(huì)遇到瓶頸期,有各種各樣的問(wèn)題,比如運(yùn)營(yíng)困難、招生困難,留不住學(xué)生,不能夠?qū)崿F(xiàn)長(zhǎng)期運(yùn)營(yíng),運(yùn)營(yíng)問(wèn)題也日益凸顯出來(lái),遇到這些問(wèn)題以后都需要快速的解決。記憶培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)難的解決技巧,相信大家都很期待了解。
記憶培訓(xùn)在成立之前,大多數(shù)都是沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),但是在老師招聘方面也良莠不齊,經(jīng)營(yíng)一段時(shí)間以后就能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題所以,所以師資力量培訓(xùn)方面應(yīng)該嚴(yán)格把關(guān),老師有經(jīng)驗(yàn),有能力才能夠被錄用。并且也要對(duì)自己的人事資源做好嚴(yán)格的規(guī)定,讓老師團(tuán)隊(duì)滿(mǎn)意,這樣不至于被別的機(jī)構(gòu)挖走,造成師資不穩(wěn)定的局面。每個(gè)老師都需要簽訂規(guī)范的合同,合同聘用期,工資發(fā)放,以及合同上的內(nèi)容要明確規(guī)定,要給老師更深層次的學(xué)習(xí)和深造機(jī)會(huì),提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力。在人事管理方面,如果出現(xiàn)問(wèn)題,就應(yīng)該及時(shí)糾正,做的不到的地方也應(yīng)該及時(shí)改進(jìn)。
記憶培訓(xùn)教育機(jī)構(gòu)如果想要長(zhǎng)期的存在,在招生方面,必須要有更加科學(xué)完善的招生方法,只有足夠的生源才能增強(qiáng)老師的教學(xué)信心和校區(qū)的籌備辦學(xué)以及長(zhǎng)足的存在。為了生源更加充足,更容易招生,學(xué)校經(jīng)??梢越虒W(xué)和活動(dòng)兩個(gè)方面狠抓教學(xué)質(zhì)量,并且也可以舉行相應(yīng)活動(dòng),讓周邊的家長(zhǎng)和孩子可以前來(lái)試聽(tīng)。對(duì)現(xiàn)有的學(xué)生也要提高續(xù)班率,可以給老師一些優(yōu)惠活動(dòng),家長(zhǎng)更好的溝通和了解,可以增強(qiáng)家長(zhǎng)對(duì)教育機(jī)構(gòu)的認(rèn)可。
盡管現(xiàn)在教育機(jī)構(gòu)的專(zhuān)長(zhǎng)越來(lái)越細(xì)分化,不過(guò)業(yè)界普遍的認(rèn)為,機(jī)構(gòu)之間強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,搭建完善的教育培訓(xùn)課程平臺(tái),是未來(lái)教育培訓(xùn)市場(chǎng)發(fā)展的新趨勢(shì)。幾家同等水平或規(guī)模的教育機(jī)構(gòu),在同一個(gè)平臺(tái)上面搭建課程,學(xué)生只需要登錄這個(gè)平臺(tái)就可以選擇所有的課程,這樣可以迅速地?cái)U(kuò)大品牌的影響力,同時(shí)推廣費(fèi)用也比較節(jié)省。
記憶機(jī)構(gòu)加盟需要掌握的運(yùn)營(yíng)技巧?運(yùn)營(yíng)是門(mén)店能否成功的核心環(huán)節(jié),好的經(jīng)營(yíng)策略與方法,可以起到事半功倍的作用,毫不費(fèi)力就可以將門(mén)店成功地運(yùn)作起來(lái)。有著不錯(cuò)的市場(chǎng)前景,市場(chǎng)需求比較旺盛,前景一片大好,找對(duì)方法,可以輕松成功。
整店輸出支持,合格運(yùn)作省心:加盟商只需要加盟,公司提供一站式開(kāi)店支持,全程標(biāo)準(zhǔn)化體系操作,開(kāi)店即贏收。
新老師崗前培訓(xùn):在課程使用和講解、體驗(yàn)課、教學(xué)計(jì)劃安排、基礎(chǔ)招生推廣等方面以講解加實(shí)操的培訓(xùn)形式,使參訓(xùn)老師快速掌握各方面內(nèi)容。
學(xué)習(xí)中心實(shí)地實(shí)操培訓(xùn):市場(chǎng)執(zhí)行經(jīng)理到某一學(xué)習(xí)中心進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)指導(dǎo)培訓(xùn),包括教學(xué)計(jì)劃安排、教學(xué)管理、各項(xiàng)制度的建立、體驗(yàn)課、教師基礎(chǔ)知識(shí)考核、活動(dòng)策劃等指導(dǎo)和培訓(xùn)。
招生方案培訓(xùn):招生季招生方案,包括活動(dòng)策劃詳情、活動(dòng)宣傳品使用、活動(dòng)話(huà)術(shù)、活動(dòng)執(zhí)行等。
教師資格考核培訓(xùn):在體驗(yàn)課、教學(xué)計(jì)劃安排、招生推廣、活動(dòng)策劃等方面以講解為輔實(shí)操為主的培訓(xùn)形式,使參訓(xùn)老師、校長(zhǎng)能夠在業(yè)務(wù)能力上得到進(jìn)一步提升。
不錯(cuò)學(xué)習(xí)中心成功經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)交流培訓(xùn):在成熟學(xué)習(xí)中心和不錯(cuò)學(xué)習(xí)中心組織的觀摩形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn),總部會(huì)安排同類(lèi)學(xué)習(xí)中心和區(qū)域內(nèi)學(xué)習(xí)中心的校長(zhǎng)或主管教師到不錯(cuò)學(xué)習(xí)中心參觀、學(xué)習(xí)、交流、培訓(xùn)。
強(qiáng)大產(chǎn)品研發(fā)能力,確保課程始終業(yè)內(nèi)HOT:融合教學(xué)研發(fā)、練習(xí)生培訓(xùn)、校區(qū)運(yùn)營(yíng)功能于一身。作為教育體系多方面的頂層設(shè)計(jì),區(qū)域劃分,是加盟店各大板塊落地運(yùn)行的強(qiáng)大背景。
1、加盟咨詢(xún):加盟者以電話(huà)、傳真、網(wǎng)上留言等方式向總部專(zhuān)業(yè)的加盟顧問(wèn)咨詢(xún)相關(guān)合作事項(xiàng),索取有關(guān)資料。
2、實(shí)地考察:加盟者到總部所在地進(jìn)行項(xiàng)目考察,并與總部工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)交流。
3、資格審核:總部對(duì)加盟者進(jìn)行審核。確認(rèn)加盟者的合作資格。
4、簽訂合同:雙方確認(rèn)考察結(jié)果無(wú)爭(zhēng)議,正式簽訂合同。
5、繳納費(fèi)用:加盟者按所選擇的加盟類(lèi)型向總部交納相關(guān)的費(fèi)用。
6、總部培訓(xùn):總部安排加盟者進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),培訓(xùn)合格后頒發(fā)授權(quán)銅牌。
7、店面裝修:總部為加盟者提供裝修指導(dǎo),與設(shè)計(jì)指導(dǎo)。
8、開(kāi)業(yè):總部持續(xù)關(guān)注加盟者的經(jīng)營(yíng)情況,并給予經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)與幫助。
一、代理加盟:
1、代理商需有一定的資金實(shí)力和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
2、具有合格的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)和社會(huì)關(guān)系;
3、有較充足的銷(xiāo)售人員資源及配送能力;
4、嚴(yán)格執(zhí)行品牌加盟的各項(xiàng)規(guī)章制度;
二、單店加盟:
1、具有資金扶持;
2、能管理一個(gè)店鋪的日常運(yùn)作;
3、能執(zhí)行品牌加盟總部有關(guān)規(guī)章制度和營(yíng)銷(xiāo)策略;
4、身體健康,能領(lǐng)取健康證。