高品質(zhì)幼兒園招生策略，讓你招生不愁

“幼兒園招生”是一個熱門話題，是每一個即將辦幼兒園的智慧之選人、已經(jīng)辦園的智慧之選人和園長普遍關(guān)心的問題，這也是民辦幼兒園生存的關(guān)鍵點。因為大家都很清楚沒有生源，就沒益，就沒有辦法給幼兒、師資的持續(xù)投入，自然，幼兒園也無法正常運營。既然招生這么重要，今天小編就給大家重點分享實用方法。

招生策略一：教育理念必須選對。

教育理念決定著你的幼兒園將會用什么方法對幼兒實施教育。市面上有很多，如國學、瑞吉歐、生態(tài)教學、雙語等，但目前被廣大家長認知度更高、更認可的當屬蒙特梭利教育。蒙氏教育是目前世界上既有理論體系、又有實操體系，更完善的幼兒教育體系，很多所謂特色教學都是從蒙氏教育體系中延伸出來的。從另一個角度來說，蒙氏教育的學校是全世界各類學校中較多的；世界上接收蒙氏教育的孩子，也是至多的。從蒙特梭利教育本土化方面，從九幾年進入大陸，已經(jīng)有著非常豐碩的教育成果，受益了一批有一批得孩子的家庭。

招生策略二：招生需要靠系統(tǒng)。

招生是個瓷器活，沒有金剛鉆，千萬不要試水！否則，一個啞炮的當?shù)匦?yīng)，足夠讓一個幼兒園延遲發(fā)展5年以上。這也是專業(yè)人士比較認同的招生要靠“系統(tǒng)”的重要性。何為真系統(tǒng)？我說幾個關(guān)鍵詞，拿什么招生？誰來招生？如何招生？在這方面當屬做的更為落地，也填補了幼教史上的空白，也是整個所有幼教品牌中一家把招生落實的一家機構(gòu)。前期，給予團對訓練，招生前起碼讓團隊了解如何和家長溝通，展示團隊風采；緊接著每日指導進行招生前各項工作落實；接下來派駐團隊進園招生，重要的生源招到了，還手把手的給帶團隊，在當?shù)匮杆贅淞⒖诒?。值得稱贊的是讓家長真正走進課堂，了解教育內(nèi)容、教育方法，同時獲得幫助孩子快樂成長的方法。再加上各個細節(jié)，我在現(xiàn)場都被打動了。

招生策略三：師資團隊的精業(yè)、樂業(yè)，教育成果爆發(fā)呈現(xiàn)！

說到這里，不得不說團隊管理。讓不錯的老師在幼兒園扎根、讓扎根的老師精業(yè)、樂業(yè)，這可不是一件容易的事，但也有系統(tǒng)、模式可循?？缡兰o就把師資成長和團隊文化建設(shè)做的相當震撼！教育成果更是美名遠播，抓住了教育的核心，真正做到了幫助孩子快樂成長。個人認為比較有價值的地方時可讓每一個一線幼兒園復(fù)制，復(fù)制執(zhí)行后就，這是難能可貴的地方，這就為口碑宣傳打下了基礎(chǔ)。

4月21日至22日跨世紀?？趫@長特訓營緊緊圍繞幼兒園招生、管理、教育成果安排系列實例課程，他們重在為全國加盟幼兒園分享可復(fù)制的經(jīng)驗，為同行提供可參照的經(jīng)營實例、可借鑒落地系統(tǒng)。如果你想迅速提升幼兒園生源的同時收費高，就要擁有過硬的教育理念、師資專業(yè)高端、服務(wù)品質(zhì)高端的同時，運用模式和系統(tǒng)，打造自己的園所口碑。